✔ Einschätzung der Besetzungsdauer
✔ Potentielle Kandidaten (inkl. Pendelradius)
✔ Geographische Analyse
✔ Konkurrenzanalyse
✔ Marktinsights (z.B. Gehälter, Benefits)
Um bei der Verwirklichung der Karriereziele zu helfen, verbinden wir unsere Kandidaten mit führenden Unternehmen im Investment Banking.
Unser Betreuungsspektrum erstreckt sich von kleinen Boutiquen bis hin zu großen Konzernen, um sicherzustellen, dass wir die Bedürfnisse und unserer Kandidaten erfüllen können.
VentureLink begleitet seine Kandidaten von der ersten Kontaktaufnahme bis zum erfolgreichen Abschluss des Bewerbungsprozesses und darüber hinaus. Unsere engagierte Betreuung umfasst alle Schritte des Rekrutierungsprozesses, einschließlich der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche und der Unterstützung bei Vertragsverhandlungen.
Dank unserer langjährigen Erfahrung und unseres umfangreichen Netzwerks verfügen wir über eine ausgezeichnete Expertise. Wir haben Zugang zu einem breiten Pool von Fach- und Führungskräften und sind in der Lage, hochwertige Rekrutierungslösungen anzubieten.
Frankfurt (alternative Stuttgart, Düsseldorf oder München)
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Vollzeit
Für unseren Kunden, einer Next Ten Beratung, suchen wir für den Bereich Deal Advisory einen sehr erfahrenen Manager (m/w/d) im Transaction Services Umfeld.
Frankfurt (alternative Stuttgart, Düsseldorf oder München)
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Vollzeit
Für unseren Kunden, einer Next Ten Beratung, suchen wir für den Bereich Deal Advisory einen erfahrenen Berater (m/w/d) im Transaction Services Umfeld.
Frankfurt
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Vollzeit
Für unseren Kunden, einem international agierenden Solution Provider im M&A Target Screening, suchen wir ab sofort einen Projekt Manager M&A Strategy (m/w/d) für den Standort in Frankfurt (alternative Home Office möglich)
Frankfurt am Main
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Vollzeit
Derzeit suchen wir für unseren Kunden, einen spezialisierten Underwriting-Dienstleister in Frankfurt am Main, einen Underwriter Assistent. Diese Position bietet auch eine geeignete Einstiegsmöglichkeit in die Branche.
Der Prozess deiner Bewerbung für eine Stelle bei unseren Partnern besteht aus insgesamt vier Schritten.
1. Bewerbung: Wir werden uns innerhalb von 48 Stunden nach Erhalt deiner Bewerbung bei dir melden, um dir ein Feedback zu geben.
2. Feedback Call: Während unseres ersten Gesprächs stellen wir dir alle relevanten Informationen zum Job vor und senden, nachdem wir deine Zustimmung erhalten haben, deine Bewerbung an das Unternehmen weiter.
3. Interviews: Sollte das Unternehmen an deinem Profil interessiert sein, werden wir gemeinsam mit dir die Interviews koordinieren und dich während des gesamten Prozesses unterstützen.
4. Nachbetreuung: Selbst nach einem erfolgreichen Start stehen wir dir weiterhin zur Seite und sind auch in Zukunft für dich da.
